在職場上，能與有遠見有智慧的經營者，或是能力強人品佳的主管共事是幸運的，也是前世燒了好香。
他們的工作方式、態度與修為，可以讓你在工作上成長幾倍加持。
不過，遇到平凡的老闆或是主管也不是壞事。只要他普通得無心機，平常不會任意干涉工作進度，基本上是無害的。
但是，對於公司的營運與部門的發展，沒有想法的經營者與主管卻是大災難。公司看不到未來前景，部門沒有發展性，不早作打算更待何時?
古中國成功變法第一人_商鞅，亦經歷過無能老闆與有遠見老闆的職場洗禮。
商鞅原名公孫鞅，戰國時代衛國人，後因有功於西河之戰(秦與魏在國境交接之地持續攻伐)，被封於商地，後人稱之為商鞅。
公孫鞅仕於魏國相府公叔痤，當個小小家臣。公叔痤看好公孫鞅，認為他才能學識都是一時之流，對於他愛護有加，幾度都想找個機會推薦給當時魏王_魏惠王。直到公叔痤因重病，恐不久於人世，才驚動魏惠王趕緊來見公叔痤，詢問他有關後繼人選。
公叔痤用力撐起殘弱的身軀，用沙啞的聲音說：『王上，臣下心中一理想人選，家中小家臣公孫鞅。此人有輔佐之才，定能為王上去弊政興邦國，薦舉給您。』
魏惠王皺了眉頭，在心裡思量：『區區小家臣，也不見傳聞或是揚名於市，用來繼任相位，掌全國之權，相國病得糊塗了。』
公叔痤眼見魏惠王眉頭深鎖，再度用盡全身之力說：『王上，既然不認同由公孫鞅繼任相位，請務必將他除去，以保魏國安泰。』
魏惠王聽了大驚，心裡想：『相國果真如風中殘燭，恐怕離大期不遠矣，說的話顛三倒四的。哀哉』魏惠王要公叔痤好好養病，無須多掛念政事了，即離去。
待魏惠王離開之後，公叔痤急召公孫鞅，說明剛剛與魏惠王提到的事情。公叔痤要公孫鞅快快逃離魏國。公孫鞅笑笑說：『相國，不必掛心，王上既然不會用我亦不會殺我的。』
公叔痤病逝後，一如公孫鞅所預測的，魏惠王完全沒把公孫鞅的事情放在心上。倒是公孫鞅知道自己在魏國沒有發展的機會，就默默離開。
恰好，秦孝公大舉招募外籍兵團，公孫鞅有幸晉見秦孝公，與他相談三天三夜，是謂千里馬遇到伯樂。(之後，公孫鞅開始執行他的變法政策，經過10多年的推展與貫徹，將秦國從落後的西境沒文化的弱國，晉身一級軍事與國力富強之國。接續連番幾次戰事，終將魏國的西河之地納入秦國版圖。這是後話。)
經營者或是主管們，沒有經營公司的遠見或是部門發展的本事，卻少不得必備的識人用人的本事呀。放走了內功深厚的人才或是部屬，失去的可能不僅僅是一人的人事成本，有可能是未來的巨量業績呢。
對於個人而言，懷才不遇在職場上是最正常不過的事情。要陌生人或是三分熟的人立馬展開雙臂擁抱你，想都不用想。
就算是七八分熟的友人，亦沒有必要也沒有義務要背負你的職場順遂。
自己的價值是自己創造的，自己的本事也是自己累積的。
這就是世間人情，冷暖與否?如人飲水。
借用九陽真經的一句：『他強由他強 清風拂山崗。他橫任他橫 明月照大江。他自狠來他自惡 我自一口真氣足。』一切順其本心。
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